La Ergonomía nace en la práctica, es decir por una necesidad concreta de las ciencias del trabajo.
Representa una aproximación a la aplicación, a veces no consciente de un enfoque sistémico de la
relación hombre-tarea y se presenta como una necesidad en el quehacer de la relación salud-trabajo, al
menos cuando esta requiere considerarse en los marcos de la prevención y promoción de salud,
enfoques que inciden en la calidad de vida del trabajador.

Ergonomía Cognitiva
La ergonomía Cognitiva estudia las interacciones entre un dispositivo, objeto, producto y un Individuo. Estas interacciones hacen uso de las principales funciones mentales (percepción, memoria, razonamiento. La ergonomía cognitiva se ocupa entonces de los problemas de costo cognitivo derivado de esta interacción.